Formulier Inventarisatie knelpunten

Formulier Inventarisatie knelpunten en aard en omvang behoeftes van werkgevers i.h.k.v. sectorplannen

De door u aan ons aangeleverde gegevens zullen zonder uw toestemming nooit aan derden beschikbaar worden gesteld en bij aggregatie ervan worden geanonimiseerd. U hoeft onderstaand formulier niet te gebruiken, het staat u vrij om ons op een andere manier te informeren. r.terstege@zorgzijnwerkt.nl. Als u de voorkeur geeft aan persoonlijk gesprek hierover dan maken wij daarvoor graag een afspraak met u. Individuele organisaties kunnen geen sectorplannen indienen, maar juist door de krachten te bundelen kunnen we bij voldoende massa gezamenlijk tot sectorplannen komen waarbij organisaties aanspraak kunnen maken op 50% cofinanciering.
Met nadruk willen wij melden dat juist activiteiten die al in de planning staan van belang zijn met ons te delen.

* Geeft verplicht veld aan

1. Is er binnen uw organisatie sprake van werk-naar-werk trajecten? *

Ja Nee

1a. Om hoeveel mensen gaat het? *

1b. Welke functieniveau(s) hebben de deelnemers *

1c. Wanneer verwacht u dat dit gaat spelen? *

3. Overweegt u of is het noodzakelijk om zittend personeel te gaan scholen? *

Ja Nee

3a. Om hoeveel mensen gaat het? *

3b. Wat is dan de aard van het scholingstraject? *

3c. Wanneer verwacht u dat dit gaat spelen? *

5. Leven er binnen uw organisatie plannen voor ondersteuning bij het in dienst nemen van kwetsbare groepen of jongeren Maar ontbreken bijvoorbeeld de middelen? *

Ja Nee

5a. Om hoeveel mensen zou het dan gaan? *

5b. Welke studierichting heeft uw voorkeur? *

5c. Wanneer verwacht u dat dit gaat spelen? *

6. Zijn er andere plannen, ideeën of knelpunten die volgens u niet zouden misstaan bij het indienen van regionale sectorplannen? *

2. Leven er binnen uw organisatie ideeen voor het behoud van oudere vakkrachten maar hikt u bijvoorbeeld aan tegen de kosten? *

Ja Nee

2a. Om hoeveel mensen gaat het? *

2b. Welke functieniveau(s) hebben de deelnemers? *

2c. Wanneer verwacht u dat dit gaat spelen? *

4. Leven er binnen uw organisatie plannen voor arbeidsbemiddeling & outplacement? *

Ja Nee

4a. Om hoeveel mensen gaat het? *

4b. Welke functieniveau(s) hebben de deelnemers? *

4c. Wanneer verwacht u dat dit gaat spelen? *

Naam *

Eerste

Laatste

Organisatie *

Branche *

Functie *

E-mail *

Telefoonnummer *

Indienen

Abonneer je op onze nieuwsbrief!

* indicates required

E-mail *

Voornaam

Blijf op de hoogte van ontwikkelingen op de regionale arbeidsmarkt, projecten en bijeenkomsten. Je ontvangt onze nieuwsbrief maximaal 1 keer per week. We gaan vertrouwelijk met je gegevens om. Lees hier onze privacy verklaring.

Websites

Zorg Vrijwilligerswerk
Zorg en Welzijn Plein
Onboarden Zorg & Welzijn
ontdekdezorg.nl
Sterk in je Werk
Ontdekdezorg week

Snel naar
Raat (Regionaal Actieplan Aanpak Tekorten)
Onboarding
Waarschuwingsregister
SectorplanPlus
Sterk in je Werk
IK ZORG
Regionaal Contactpunt
Ontdekdezorg week

Social Media

Facebook/zorgenwelzijnplein
linkedin/zorgzijn-werkt
Twitter.com/zorgzijn_werkt

Publicaties

Arbeidsmarktrapportages
Toekomstwijzer

Werkgeversvereniging ZorgZijn Werkt maakt deel uit van het landelijk samenwerkingsverband RegioPlus
ZorgZijn Werkt is actief in Haaglanden en Nieuwe Waterweg Noord. Deze regio's bestaan uit de gemeenten: Den Haag, Delft, Zoetermeer, Rijswijk, Leidschendam-Voorburg, Pijnacker-Nootdorp, Midden-Delfland, Monster, Westland, Wassenaar, Vlaardingen, Maassluis en Schiedam.