![]() Werkplezier in de zorg is een beweging van o.a. FWG Progressional People om het werkplezier van medewerkers in de zorg te vergroten en de kwaliteit van dienstverlening aan cliënten en patiënten verder te verbeteren. Met de beweging willen ze een positieve impuls geven aan het imago en de arbeidsmarktpositie van de zorg in Nederland. Ook ZorgZijn Werkt doet mee. Zo kan men op de social media kanalen MooiMensenwerk en Zorg en Welzijn Plein door aan te geven waar zij werkplezier uit halen een taart winnen voor het team. DAG VAN HET WERKPLEZIER IN DE ZORG Dinsdag 29 januari is uitgeroepen tot ‘Dag van het werkplezier in de zorg’. Een dag om het werkplezier van u en uw medewerkers extra onder de aandacht te brengen. We staan deze dag stil bij het schitterende vak dat wij hebben. En hoe we dat ook zo kunnen houden. Hoe kunnen we andere mensen meenemen in ons enthousiasme? Hoe kunnen we samen zorgen voor meer werkplezier in de zorg, zodat medewerkers blijven én de zorg aantrekkelijker wordt voor nieuwe en jonge mensen? Mensen die in de zorg werken zijn gepassioneerd en toegewijd. In hun dagelijkse werk worden zij echter te vaak afgedreven van waar hun vak echt over gaat: de cliënt. Ten opzichte van andere sectoren is de werkstress maar ook het aantal regels en protocollen in de zorg hoog. Dit komt het imago van de zorg als werkgever niet ten goede. En dat terwijl het aantal vacatures alleen maar toeneemt én het zorgvak bovendien vooral heel mooi is! Met de beweging ‘Werkplezier’ belichten we de mooie kanten van het vak. We laten zien waar organisaties ruimte maken voor autonomie en vakmanschap met als doel te inspireren. Zo dragen we bij om de zorg weer aantrekkelijker te maken. Niet alleen voor huidige maar ook voor toekomstige zorgprofessionals, niet te vergeten, de millennials! |