• Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact
ZorgZijn Werkt
  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact

Extra handen voor de zorg start Vodcast serie ‘Anders kijken, anders doen’

25/11/2020

 
Foto
Om de sector extra te inspireren om anders te kijken naar het inzetten van personeel tijdens deze coronacrisis presenteert Extra handen voor de zorg vanaf 30 november de Vodcast serie ‘Anders kijken, anders doen’.
​
Een enorm aantal oud-zorgprofessionals heeft zich de afgelopen maanden aangemeld voor ‘Extra handen voor de zorg’. Zij stroomden opnieuw de zorg in en hielpen waar nodig. Maar, een deel van de mensen die zich aanmeldde is nog niet ingezet. De redenen hiervoor zijn divers. Ze hebben bijvoorbeeld niet meer helemaal het juiste diploma, kunnen niet de uren draaien die nodig zijn of zijn maar kort beschikbaar.

In de Vodcast serie worden deze belemmeringen besproken en wordt gekeken hoe je deze kan tackelen, creatief benaderen en omvormen zodat er wel meer mogelijk is. Door anders te kijken én te doen, is er meer mogelijk bij het inzetten van de toestroom van oud-zorg personeel tijdens deze crisis. In de Vodcast serie wordt onder andere gesproken met bestuurders, HR-managers, afdelingsmanagers en zorgprofessionals die zelf onlangs zijn ingezet.

De eerste Vodcast verschijnt op 30 november. In deze aflevering gaat host Sabine Uitslag in gesprek met Trudy Prins (bestuurder van Stichting Woon- Zorgcentra De Rijnhoven). Zij vertelt over hoe ze creatief keken naar de aangeboden extra handen en daarmee optimaal gebruikmaakten van hun eigen potentieel als werkgever en de meerwaarde van extra handen op korte en op lange termijn. Ook de passie en het belang van autonomie van medewerkers in coronatijd, onboarding en kwaliteit van zorg komen in deze aflevering aan bod.

  • Bekijk de aflevering vanuit het perspectief van bestuurder Trudy Prins (De Rijnhoven) hier.
  • Bekijk de aflevering van het perspectief van HR-manager Jill Simons (HMC) hier.
  • Bekijk de aflevering vanuit het perspectief van zorgmanager Frans de Voeght (HMC) hier.
  • Bekijk de aflevering vanuit het perspectief van verpleegkundige Rob de Graaf (Franciscus Gasthuis en Vlietland) hier.
  • Bekijk de aflevering vanuit het perspectief van bestuurder Chris Jan Danen (TWB Thuiszorg met Aandacht) hier.
  • Bekijk de aflevering vanuit het perspectief van (oud) verpleegkundige Anne Hanschke (Franciscus Gasthuis & Vlietland) en verpleegkundige in opleiding Cissy van der Meer hier.


Abonneer je op onze nieuwsbrief!

* indicates required

​In onze nieuwsbrieven informeren we je graag over onze dienstverlening, nieuws vanuit de regio en interessante bijeenkomsten. We gaan vertrouwelijk met je gegevens om. Lees hier onze privacyverklaring.

Websites

  • ​Zorg Vrijwilligerswerk
  • Zorg en Welzijn Plein
  • Onboarden Zorg & Welzijn
  • ontdekdezorg.nl
  • Sterk in je Werk
  • Ontdekdezorg week​
Snel naar
Raat (Regionaal Actieplan Aanpak Tekorten)
Onboarding
Waarschuwingsregister
SectorplanPlus
Sterk in je Werk
IK ZORG
Regionaal Contactpunt
Ontdekdezorg week

Social Media 

  • Facebook/zorgenwelzijnplein
  • linkedin/zorgzijn-werkt
  • Twitter.com/zorgzijn_werkt

Publicaties

  • ​Arbeidsmarktrapportages​
  • Toekomstwijzer​
Foto

Werkgeversvereniging ZorgZijn Werkt maakt deel uit van het landelijk samenwerkingsverband RegioPlus
ZorgZijn Werkt is actief in Haaglanden en Nieuwe Waterweg Noord. Deze regio's bestaan uit de gemeenten: Den Haag, Delft, Zoetermeer, Rijswijk, Leidschendam-Voorburg, Pijnacker-Nootdorp, Midden-Delfland, Monster, Westland, Wassenaar, Vlaardingen, Maassluis en Schiedam.

  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact