• Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact
ZorgZijn Werkt
  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact

Kansen voor nieuwe instroom

5/1/2021

 
Foto
Op dit moment worden niet alle kandidaten uit het bestand van ‘Extra handen voor de zorg’ benut. Daarom vertellen we je graag meer over de mogelijkheden waar jouw organisatie gebruik van kan maken.

Extra handen voor de zorg
In ons bestand vind je kandidaten met een uiteenlopende achtergrond. Denk bijvoorbeeld aan mensen met een zorgachtergrond niveau 2, 3 en 4. Of aan artsen, HBO Verpleegkundigen, coaches, maatschappelijk medewerkers en pedagogen. Maar ook aan de mensen die de Nationale Zorgklas met veel enthousiasme hebben afgerond.

De beschikbaarheid van deze kandidaten varieert tussen de 8 en 32 uur per week. Opvallend veel van hen willen ‘s avonds of ‘s nachts werken. Hoewel een aantal kandidaten graag vrijwillig aan de slag wil, werken de meesten graag via een 0-urencontract of als ZZP’er. Sommige kandidaten worden vrijgesteld van hun huidige werk om bij te springen in de sector die het nu het hardste nodig heeft. Eén ding hebben ze gemeen: ze willen heel graag bijdragen aan de zorg (voornamelijk ouderenzorg en ziekenhuis).

Wil jouw organisatie gebruikmaken van deze kandidaten? Doe jouw aanvraag via het matchingssysteem Eelloo.

Kansen voor nieuwe instroom
Mogelijk voldoet de beschikbare groep kandidaten niet exact aan de wensen van jouw organisatie. Toch zien we op de lange termijn kansen voor nieuwe instroom. Nieuwe medewerkers die nu nog niet (voldoende) geschoold zijn, kunnen gebruikmaken van een van de onderstaande mogelijkheden.
​
  • Nationale Zorgklas (NZK)
    De NZK is een landelijk initiatief om op verantwoorde wijze via een training extra hulpkrachten voor te bereiden op werken in de zorg. Nu en in de toekomst. Mensen zonder zorgachtergrond worden in één dag of in vier dagen klaargestoomd tot ondersteuner of ondersteunend zorgverlener. De verwachting is dat eind januari landelijk zo’n 2.350 mensen een van de trainingen succesvol hebben doorlopen.

  • Verkorte opleidingen niveau 2 en 3
    Vanaf januari starten, in samenwerking met verschillende onderwijsinstellingen, twee verkorte opleidingen die afgesloten worden met een erkend certificaat: Helpende niveau 2 (duur 4 maanden) en Verzorgende niveau 3 (duur 6 maanden). Hiervoor is subsidie ‘NL leert door’ aangevraagd.

  • Coronabanen
    Het kabinet stelt 80 miljoen euro beschikbaar via één subsidieregeling om werkgevers in de zorg in staat te stellen om naar verwachting ongeveer 5.000 voltijds fte aan extra tijdelijke banen in ondersteunende functies te creëren, bovenop de bestaande initiatieven. De nadere uitwerking van de subsidieregeling wordt zo snel mogelijk bekend gemaakt. 

Graag blijven we met jullie in gesprek om het aanbod van kandidaten beter te benutten. Heb je vragen? Neem dan contact op met projectleider Franciska de Boer via 06 – 45 02 22 80.

Let op: Vanaf 18 januari vind je de laatste ontwikkelingen over dit onderwerp op www.zorgzijnwerkt.nl/corona 

Abonneer je op onze nieuwsbrief!

* indicates required

​In onze nieuwsbrieven informeren we je graag over onze dienstverlening, nieuws vanuit de regio en interessante bijeenkomsten. We gaan vertrouwelijk met je gegevens om. Lees hier onze privacyverklaring.

Websites

  • ​Zorg Vrijwilligerswerk
  • Zorg en Welzijn Plein
  • Onboarden Zorg & Welzijn
  • ontdekdezorg.nl
  • Sterk in je Werk
  • Ontdekdezorg week​
Snel naar
Raat (Regionaal Actieplan Aanpak Tekorten)
Onboarding
Waarschuwingsregister
SectorplanPlus
Sterk in je Werk
IK ZORG
Regionaal Contactpunt
Ontdekdezorg week

Social Media 

  • Facebook/zorgenwelzijnplein
  • linkedin/zorgzijn-werkt
  • Twitter.com/zorgzijn_werkt

Publicaties

  • ​Arbeidsmarktrapportages​
  • Toekomstwijzer​
Foto

Werkgeversvereniging ZorgZijn Werkt maakt deel uit van het landelijk samenwerkingsverband RegioPlus
ZorgZijn Werkt is actief in Haaglanden en Nieuwe Waterweg Noord. Deze regio's bestaan uit de gemeenten: Den Haag, Delft, Zoetermeer, Rijswijk, Leidschendam-Voorburg, Pijnacker-Nootdorp, Midden-Delfland, Monster, Westland, Wassenaar, Vlaardingen, Maassluis en Schiedam.

  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • Producten/diensten partners >
      • Bewegen Werkt
      • collectievezorgverzekering
      • Ondersteuning WGA en Ziektewet
      • Juridisch, advocatuur en notariaat
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Voorlichting & Imago
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact