• Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Producten/diensten partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Instroom en opleiden
    • arbeidsbesparende innovaties
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact
ZorgZijn Werkt
  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Producten/diensten partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Instroom en opleiden
    • arbeidsbesparende innovaties
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact

5 Onmisbare Leestips voor Onboarden in crisistijd

16/4/2020

 
Foto
Vanwege de Coronacrisis zijn veel zorgorganisaties met spoed op zoek naar nieuwe, soms tijdelijke medewerkers. En dankzij initiatieven als Extrahandenvoordezorg zijn er ook al erg veel mensen aan de slag gegaan. 

Deze mensen moeten snel aan de slag kunnen, maar door de crisis is er veel onduidelijkheid en kan het soms chaotisch zijn. Daarom is zorgvuldige onboarding ook in deze tijd erg belangrijk.

Hier vijf onmisbare leestips voor onboarding in crisistijd op een rij:



​1. Dit document van Organisatiebuddy, Onboarding met praktische tips voor het inwerken van tijdelijke collega's, helpt u hierbij.

2. Studelta heeft ook een aantal handige tips op een rijtje gezet om rekening mee te houden ten aanzien van onboarding tijdens Corona.

3. Naast onboarding is het ook belangrijk dat medewerkers mentaal gezond en veerkrachtig blijven. Om die reden heeft het Nederlandse initiatief ‘COVID-19 Extra handen voor de zorg’ een aantal tips en adviezen op een rij gezet, genaamd 'Samen heel blijven'. 

4. Daarnaast biedt ZorgZijn Werkt in samenwerking met de andere dertien werkgeversorganisaties en CNV Zorg & Welzijn extra ondersteuning aan voor zorg- en welzijnsmedewerkers. Kijk hier voor meer informatie om gebruik te maken van gratis coaching online voor zorg- en welzijnmedewerkers tijdens de coronacrisis.

5. Download het 
E-book met tips voor zorg- en welzijnprofessionals in tijden van crisis.

Lees ook:
Onboarding in de zorg op zorgzijnwerkt.nl
Onboading in Zorg en Welzijn op onboardenzorgenwelzijn.nl

Abonneer je op onze nieuwsbrief!

* indicates required

​In onze nieuwsbrieven informeren we je graag over onze dienstverlening, nieuws vanuit de regio en interessante bijeenkomsten. We gaan vertrouwelijk met je gegevens om. Lees hier onze privacyverklaring.

Websites

  • ​Zorg Vrijwilligerswerk
  • Zorg en Welzijn Plein
  • Onboarden Zorg & Welzijn
  • ontdekdezorg.nl
  • Sterk in je Werk
  • Ontdekdezorg week​
Snel naar
Raat (Regionaal Actieplan Aanpak Tekorten)
Onboarding
Waarschuwingsregister
SectorplanPlus
Sterk in je Werk
IK ZORG
Regionaal Contactpunt
Ontdekdezorg week

Social Media 

  • Facebook/zorgenwelzijnplein
  • linkedin/zorgzijn-werkt
  • Twitter.com/zorgzijn_werkt

Publicaties

  • ​Arbeidsmarktrapportages​
  • Toekomstwijzer​
Foto

Werkgeversvereniging ZorgZijn Werkt maakt deel uit van het landelijk samenwerkingsverband RegioPlus
ZorgZijn Werkt is actief in Haaglanden en Nieuwe Waterweg Noord. Deze regio's bestaan uit de gemeenten: Den Haag, Delft, Zoetermeer, Rijswijk, Leidschendam-Voorburg, Pijnacker-Nootdorp, Midden-Delfland, Monster, Westland, Wassenaar, Vlaardingen, Maassluis en Schiedam.

  • Over ons
    • Over de vereniging >
      • Over de vereniging
      • Bestuur & Directie
      • Medewerkers
      • Aansluitcriteria & tarieven
    • Leden
    • Producten/diensten partners
  • Diensten & Projecten
    • Arbeidsmarktonderzoek
    • Instroom en opleiden
    • arbeidsbesparende innovaties
    • Gezond & Inzetbaar
    • Netwerken van ZorgZijn Werkt
    • Onderwijs
    • RAAT
    • Subsidies en Financieringen >
      • De Subsidiekaart
      • ESF en Duurzame Inzetbaarheid
      • SectorplanPlus
    • Waarschuwingsregister
    • Werving en Selectie
  • Lid worden
  • Nieuws & Agenda
  • Contact