Terugblik Regionaal Arbeidsmarkt Symposium

We kijken terug op een inspirerend én gezellig Regionaal Arbeidsmarkt Symposium. Hieronder een korte terugblik op het symposium van 26 september in de Sniep in zoetermeer. Er was keus uit 3 workshops en als afsluiting een keynote van Aukje Nauta. Aukje had een verhaal over hoe schaamte invloed heeft op werk en privéleven. Door middel van bewustwording, uit je comfortzone stappen en aan de slag gaan, worden deze barrières tastbaar en kan je het omzetten naar acceptatie en trots. 

Onboarding
Een erg leuke, interessante workshop, waarbij goed duidelijk werd gemaakt dat onboarding niet in een uurtje geregeld is. Om tot een goede onboarding te komen, moeten organisaties met elkaar in gesprek en is het belangrijk dat er op een structurele wijze aandacht aan wordt gegeven. ZorgZijn Werkt wil graag aan de slag met onboarding, dus heeft u ook interesse en wilt u graag aansluiten? Neem dan contact met David Huizing, via d.huizing@zorgzijnwerkt.nl. Wij gaan dan in kaart brengen wat we samen kunnen gaan organiseren om onboarding nog meer onder de aandacht te brengen in de regio!

Duurzaam aan de slag met werkgeluk
Tijdens deze interactieve workshop is iedereen op de meetlat gegaan, om ook van elkaar te zien hoe iedereen kijkt naar zijn of haar eigen werkgeluk. Hoe gelukkig ben jij in je werk? Kan jij je talenten benutten op je werk? Hoeveel draag jij bij aan een goede sfeer op de werkvloer? Allemaal vragen om bij stil te staan als je het hebt over werkgeluk. Dit bracht de discussie goed op gang over wat je zelf doet aan je werkgeluk, en ook wat je dan als HR, manager of directeur kunt doen om het werkgeluk van werknemers te versterken!

---

​Dialoog bestuurder & medewerkes
​Tijdens de workshop dialoog van IZZ kwam het belang naar voren om met elkaar het gesprek aan te gaan. Door samen zorg te dragen voor een goed werkklimaat en afspraken over werkprocessen te maken daalt het verzuim en neemt de kwaliteit van zorg toe.