De Sterk in je werk-Week
De uitstroomcijfers liegen er niet om. Er komt veel personeel de zorg- en welzijnssector binnen, maar de achterdeur staat wagenwijd open. Ontevreden werknemers verlaten de branche om diverse redenen en een hoge werkdruk staat hoog op de lijst als oorzaak hiervoor. De Sterk in je Werk-week is bedoeld om aandacht te geven aan het behoud van zorg- en welzijnspersoneel en om werkgevers handvatten te bieden en te inspireren bij goed werkgeverschap.
Wat houdt het in?
Om aangesloten zorg- en welzijnsorganisaties te ondersteunen, maar ook om individuele zorgmedewerkers een hart onder de riem te steken, organiseert ZorgZijn Werkt jaarlijks in november de Sterk in je Werk week. Tijdens deze week kunnen medewerkers deelnemen aan een divers aanbod van activiteiten, gericht op behoud.
Voor wie?
De Sterk in je Werk-week is bedoeld voor alle medewerkers die werkzaam zijn binnen de bij ons aangesloten organisaties.
Wat houdt het in?
Om aangesloten zorg- en welzijnsorganisaties te ondersteunen, maar ook om individuele zorgmedewerkers een hart onder de riem te steken, organiseert ZorgZijn Werkt jaarlijks in november de Sterk in je Werk week. Tijdens deze week kunnen medewerkers deelnemen aan een divers aanbod van activiteiten, gericht op behoud.
Voor wie?
De Sterk in je Werk-week is bedoeld voor alle medewerkers die werkzaam zijn binnen de bij ons aangesloten organisaties.
|
Meer informatie
Wil je meer weten over de Sterk in je werk-Week? Neem dan contact op met Renske Mijderwijk, projectleider. Ze is bereikbaar via renske@care2care.nl of 06 - 86 84 01 95. |
