Strategisch opleidingsplan
Opleiden in de praktijk is niet weg te denken in de zorg. Om aan de vraag naar voldoende en bekwaam zorgpersoneel te voldoen, is het belangrijk dat organisaties zich bezighouden met het op de juiste manier opleiden van personeel. Ook is het een manier om potentiële werknemers in de sector te laten instromen. Bij ZorgZijn Werkt ondersteunen we werkgevers in de regio daarom met het Strategisch Opleidingsplan.
Wat houdt het in?
Het doel van dit project is om de instroom- en doorstroommogelijkheden in de sector Zorg en Welzijn te verhogen in de regio Haaglanden, Nieuwe Waterweg Noord en RijnGouwe.
Voor wie?
Dit project is bedoeld voor de bij ons aangesloten werkgevers.
Wat houdt het in?
Het doel van dit project is om de instroom- en doorstroommogelijkheden in de sector Zorg en Welzijn te verhogen in de regio Haaglanden, Nieuwe Waterweg Noord en RijnGouwe.
Voor wie?
Dit project is bedoeld voor de bij ons aangesloten werkgevers.
|
Meer informatie
Wil je meer weten over het Strategisch opleidingsplan? Neem dan contact op met Lies Lokkerbol, projectleider. Zij is bereikbaar via lies@care2care.nl of 06 - 18 50 29 90. |
